Führen über Generationen Kurs

Du lernst, unterschiedliche Generationen am Arbeitsplatz zu erkennen, ihre Bedürfnisse besser zu verstehen und passende Führungs- und Kommunikationsansätze einzusetzen.

Das Seminar richtet sich an Führungskräfte, Teamleitungen und Projektverantwortliche, die Teams mit Mitarbeitenden verschiedener Generationen führen.

Im Kurs geht es um die vier Generationen am Arbeitsplatz, ihre typischen Erwartungen, Stärken und möglichen Konfliktfelder in der Zusammenarbeit.

Für den Führen über Generationen Kurs sind keine Vorkenntnisse erforderlich. Du steigst direkt in die Grundlagen und Praxisansätze der generationsübergreifenden Führung ein.

Das Seminar dauert 2 Tage. In dieser Zeit behandelst Du zentrale Themen wie Generationenverständnis, Kommunikation, Führung und Fehlerkultur.

Maslow und Graves dienen im Kurs als Modelle, um Bedürfnisse, Werte und Motivationsfaktoren verschiedener Generationen besser einzuordnen.

Du lernst Kommunikationswerkzeuge kennen und reflektierst, wie sich Kommunikation im Team vereinheitlichen und auf unterschiedliche Erwartungen abstimmen lässt.

Der transformationale Führungsstil hilft, gemeinsame Orientierung zu schaffen, individuelle Stärken einzubinden und Zusammenarbeit über Alters- und Erfahrungsgrenzen hinweg zu fördern.

Ja, nach erfolgreicher Teilnahme am Führen über Generationen Kurs erhältst Du ein Teilnahmezertifikat. Dieses bestätigt Deine erweiterten Kenntnisse im professionellen Einsatz von Führen über Generationen Kurs .

Ja, wir garantieren die Durchführung aller von uns bestätigten Termine. Der Führen über Generationen Kurs findet auch bereits ab einem Teilnehmer statt, sodass Du Deine Weiterbildung sicher und zuverlässig planen kannst.

Ja, wir bieten den Führen über Generationen Kurs als Inhouse Training oder Firmenschulung an. Zusätzlich kann die Schulung auch als Online-Firmenschulung durchgeführt werden. Inhalte, Prozesse und Schwerpunkte passen wir individuell an die Anforderungen Deines Unternehmens an.